Seguro de indemnización laboral

En la mayoría de los casos, si usted está en Maryland y se lesiona en el trabajo, es muy probable que pueda solicitar una indemnización laboral. Es posible que la compañía aseguradora de su empleador trate de denegarle la cobertura argumentando que usted era un trabajador independiente, no un empleado. Otra posibilidad es que la aseguradora insista en que usted tardó demasiado en presentar una reclamación, y hasta es posible que afirme que la lesión que usted sufrió fue ocasionada o empeoró debido a una afección preexistente.

Por otro lado, la compañía aseguradora de su empleador podría aceptar su reclamación para cubrir las facturas médicas y los salarios caídos, pero luego empiece a ponerle obstáculos en el camino. Por ejemplo, la aseguradora podría insistir en que usted vea a un médico específico, en lugar de permitirle acudir a su propio médico, y es posible que el médico elegido por la aseguradora afirme que usted está listo para regresar al trabajo antes de que usted realmente esté listo para hacerlo.

Independientemente de los desafíos u obstáculos que enfrente al tratar de conseguir una indemnización por concepto de una lesión sufrida en el lugar de trabajo, los abogados de McGowan & Cecil, LLC, están listos para asesorarlo y representarlo. Recuerde que puede presentarse otra dificultad: la reclamación puede admitirse sin contratiempos pero, cuando usted esté listo para regresar a trabajar, es posible que su puesto ya no exista. Entonces, usted podría contar con bases suficientes para entablar una demanda laboral contra su empleador por despido injustificado, si fuera el caso.

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